こんばんは。

 

少しお久しぶりですね。

 

毎朝の日課として、
日経新聞を読みます。

 

そこでとある記事が目に止まりました。

 

「雇用延長」

 

この言葉を聞くと、

皆さんは何歳を何歳までを想像されますか?

 

 

-------------------------------

変わりゆく常識、、、

  本当の定年は何歳?

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60歳で定年を迎えて、

延長をされて65歳まで働く。

 

これが一般的な認識ではないのでしょうか。

 

よく商談の場で、

雇用延長されますかと問いかけをします。

 

大体の方が、

 

多分ね~

 

とお答えになります。

 

現実は、

雇用延長も5年で終わりではなくなる企業が

多数です。

 

定年は60歳

 

この認識は過去の話ですね。

 

65歳以降に働ける企業の割合を

ご存知の方はいらっしゃますでしょうか。

 

この割合が日経の方に記載されておりました。

 

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65歳以降働ける環境

                 がある職場は全体の75%!!

--------------------------------------

 

全体の75%

 

既に、

雇用延長の制度が整っているそうです。

皆さんが働いている身近な企業も、

今や65歳以上でも働ける環境があるのです。

 

 

国としても、

将来的な年金制度の保持を考え、

年金の支給年齢を引き上げようともしています。

 

60歳まで働けば、

人生を余暇を楽しむことができる!

 

わけでは決してありません。

 

楽観視は時に人を前向きにし

助けてくれますが、

いつもそうとは限りません。

 

今一度自分の人生と向き合ってみませんか。

 

今回も最後まで読んで頂きありがとうございます。

 

 

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